各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我代表醫(yī)院行政向大會作工作報告，請各位代表審議。請各位領(lǐng)導(dǎo)、列席代表提出意見。
一、2022年工作回顧
過去的一年，是迎難而上取得新成就的一年，是榮光的一年。我院在市委、市人民政府、市衛(wèi)健委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，團結(jié)帶領(lǐng)全院干部職工堅守公立醫(yī)院的公益性，堅定“人民至上、生命至上”的信念，全面貫徹新發(fā)展理念，緊緊圍繞公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展“三個轉(zhuǎn)變、三個提高”，以創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院為抓手，全力推進醫(yī)院發(fā)展建設(shè)。2022年，全院干部職工再一次踐行護佑人民健康的錚錚誓言，面對新冠感染高峰，面對自身高危感染風(fēng)險、超負(fù)荷工作，無畏不懼，迎頭頂上，以高度的責(zé)任感和使命感，完成了疫情防控轉(zhuǎn)段中各項醫(yī)療救治工作，一掃疫情陰霾。2022年，全院各科室瞄定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，以學(xué)科建設(shè)為根本，以提升醫(yī)療質(zhì)量為主線，以改善醫(yī)療服務(wù)為重點，以患者需求為導(dǎo)向，守正創(chuàng)新，銳意改革，各項工作穩(wěn)中有進，切實為廣大人民群眾提供了更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療健康服務(wù)，全年接診門急診患者70萬余人次、住院患者2.2萬余人次，工作總量提高1.88%。2022年，醫(yī)院榮獲2020-2021 年度全國平安醫(yī)院建設(shè)表現(xiàn)突出集體、2022年度全國巾幗建功先進集體等2個國家級榮譽，推薦1名同志獲市五一勞動獎?wù)隆?名同志獲湖南省最美醫(yī)師、12名同志獲婁底市最美醫(yī)師或優(yōu)秀護士，得到了上級和廣大人民群眾一致好評和高度贊譽。
(一)講政治，重引領(lǐng)。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅決貫徹落實上級重大決策部署，全面宣傳貫徹落實黨的二十大精神，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭宣講10場次。堅定不移執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，推動醫(yī)院管理能力和治理水平再上新臺階，引領(lǐng)法治醫(yī)院、平安醫(yī)院建設(shè)再建新功。
(二)抓業(yè)務(wù)，促發(fā)展。一是積極創(chuàng)三甲。成立市級創(chuàng)三甲領(lǐng)導(dǎo)小組，醫(yī)院組織召開了15次創(chuàng)三甲工作調(diào)度會，各類培訓(xùn)、考試40多場次，督查15輪。二是疫情防控不松懈。累計派出100余人次支援上海等10余省市。派出醫(yī)護人員4000余人次到集中醫(yī)學(xué)觀察點、定點救治醫(yī)院和開展核酸采集，PCR實驗室核酸檢測330余萬人次。三是扎實推進學(xué)科建設(shè)?？祻?fù)科成為湖南省中醫(yī)重點專科，獲批6個省臨床重點建設(shè)?？疲七M“五大中心建設(shè)”，建成全市首家國家級胸痛中心。柔性引才，特聘榮新奇等專家教授，引進和招錄高層次人才19人?？平滔嚅L，掛牌長沙醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院(非直屬)，內(nèi)培5000余人次。四是抓實醫(yī)療質(zhì)量和安全。全年開展院長行政業(yè)務(wù)查房34次。組織三基考試23場次，全省三基三嚴(yán)考試及格率第一名、平均分第二名。全年三、四級手術(shù)比例快速提升。建立健全了《醫(yī)院十八項核心管理制度》等醫(yī)療管理制度。持續(xù)點評處方和合理用藥監(jiān)測，舉辦了病歷書寫競賽。開展第一目擊者培訓(xùn)23場次、1200余人次。安全生產(chǎn)和消防工作通過國務(wù)院安委會現(xiàn)場檢查，獲全國平安醫(yī)院建設(shè)表現(xiàn)突出集體。
(三)力改革，優(yōu)服務(wù)。一是探索云門診、遠(yuǎn)程會診等新診療模式。住院次均費用、醫(yī)療服務(wù)收入占比、抗菌藥物使用強度、一類切口感染率等指標(biāo)持續(xù)向好。三級公立醫(yī)院績效考核全國排名提升240名。二是成為婁底唯一的省醫(yī)保定點醫(yī)療機構(gòu)示范點，推進醫(yī)保DIP支付試點改革。推進臨床路徑和按病種付費工作，160個單病種基本達到應(yīng)入盡入，臨床路徑執(zhí)行率達到48.59%。三是接收醫(yī)聯(lián)體單位5家，基層巡講、技術(shù)指導(dǎo)、健康宣講100場次。開展了百家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院走訪活動。四是狠抓項目建設(shè)，投入使用婁底首家整棟智慧病房、建筑面積2萬平方米、新增床位500張的新內(nèi)科大樓，有267個車位的職工停車場投入使用，應(yīng)急救治樓、公租房建設(shè)等項目正全力推進。五是點亮志愿紅。開展創(chuàng)文管衛(wèi)、疫情防控等志愿服務(wù)1801人次，1.1萬余小時。六是妥處醫(yī)療糾紛和投訴。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療糾紛處理條例，積極調(diào)處醫(yī)患關(guān)系，全年有效調(diào)處各類投訴41起。
(四)育文化，聚合力。一是加大宣傳力度。規(guī)范管理自媒體，宣傳報道300余篇次，其中省以上媒體64篇，發(fā)布80余條健康科普視頻，開設(shè)了“奮斗者”等兩個宣傳專欄。參加市總工會“中國夢 勞動美”微視頻比賽，選送作品分獲一、二等獎。二是積極開展核心價值觀教育。組織參觀賀國中故居、觀看紅色電影等活動，營造了重英雄、愛英雄、學(xué)榜樣的良好氛圍，引導(dǎo)樹立正確的價值觀，激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力。三是文娛活動豐富。持續(xù)開展了讀書會和組織開展了《第一部黨章通過一百周年》紀(jì)念郵票發(fā)行活動等系列集郵特色文化活動，2人在中華全國集郵聯(lián)合會主辦的集郵活動中分獲二、三等獎。積極參加市級和漣鋼籃球、乒羽和氣排球比賽，獲第二屆“婁底中醫(yī)藥杯”男子籃球賽冠軍。四是關(guān)心關(guān)愛干部職工。積極開展醫(yī)師節(jié)、護士節(jié)等職業(yè)特色活動，并在春節(jié)等重要節(jié)日，走訪慰問特聘專家和高級知識分子、困難黨員和職工20余人。向援外及隔離點人員發(fā)放慰問物資7.5萬元。
(五)筑底線，樹清風(fēng)。嚴(yán)肅黨紀(jì)法規(guī)，著力推進清廉醫(yī)院建設(shè)。以湖南省醫(yī)保醫(yī)院示范點和湖南省清廉單元樣本單位建設(shè)為契機，堅持“三個合理”，堅守“九不準(zhǔn)”，醫(yī)務(wù)科、藥劑科、信息科、監(jiān)審科各司其職，協(xié)同開展“雙十公示”，推動醫(yī)德醫(yī)風(fēng)持續(xù)向好。開展采購監(jiān)督65次，審計項目23個，審減金額110余萬元。深化整治違規(guī)收送紅包禮金，上交“清風(fēng)”賬戶16.8萬余元，基本整改完成市衛(wèi)健委綜合巡查反饋的6個方面26個問題。持續(xù)開展職業(yè)素養(yǎng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，開設(shè)了清廉醫(yī)院文化長廊。
各位代表，這些成績是我們高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，堅決貫徹落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，堅持以人民為中心、以學(xué)科建設(shè)為核心的正確發(fā)展觀而取得的，是在市委、市人民政府和市衛(wèi)健委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在漣鋼集團和婁底經(jīng)開區(qū)的關(guān)心支持下，在全院干部職工的精誠團結(jié)、奮發(fā)競進中實現(xiàn)的。在此，我謹(jǐn)代表院行政向關(guān)心支持我院發(fā)展建設(shè)的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，向一直以來默默奮斗在一線的全院干部職工致以崇高的敬意!
各位代表，成績是過去的勛章，是進階未來的墊腳石。我們的發(fā)展還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達到高質(zhì)量的水準(zhǔn)，我們的夢想遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于此!我們要清醒地看到不足：理論武裝頭腦還不夠，干部人才隊伍建設(shè)力度還需加強，高層次人才吸引力不足，高端人才和成熟型人才還存在“引不進、留不住”的困境，在如何實現(xiàn)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展上還沒有完全破題，學(xué)科建設(shè)作為醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的根本，推進力度還需持續(xù)加強，各學(xué)科間發(fā)展不平衡不充分問題依然突出，省市重點?？茢?shù)量較少，科研創(chuàng)新項目不多，新技術(shù)開展力度還有待加強。醫(yī)院管理創(chuàng)新的思路還不夠開闊，科學(xué)化、精細(xì)化不足，少數(shù)科室管理水平和能力不足等。面對這些不足，要盡心竭力改進工作機制和方法，不負(fù)組織所托、不負(fù)干部職工所愿。
三、下一步打算
2023年是貫徹落實黨的二十大精神和十四五規(guī)劃開局之年，是醫(yī)院創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院攻堅決勝之年，機會在前，使命光榮。全院干部職工要在院黨委、行政的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的二十大精神，堅定以人民為中心的理念，拿出“咬定青山不放松”的韌勁、“擼起袖子加油干”的干勁，凝心聚力，踔厲奮發(fā)，一步一個腳印、一段一次回眸、一階一層沉淀，有計劃、有步驟、有舉措地實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)和遠(yuǎn)景。
(一)堅決扛起管院治院的政治責(zé)任。一是抓實抓好理論武裝。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的二十大精神，積極引導(dǎo)全院黨員干部職工大力提升政治理論素養(yǎng)，切實把思想和行動統(tǒng)一到上級決策部署上來，將黨的創(chuàng)新理論成果轉(zhuǎn)化為改革攻堅、破解醫(yī)院運營發(fā)展難題的強大動力。二是堅決貫徹落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，以黨建為引領(lǐng)，全面落實將黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干和將業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員的“雙培養(yǎng)”機制，實施培育黨建帶頭人、學(xué)科帶頭人的“雙帶頭”培育工程，將支部建在科室，完成“4總支17個支部”的組織架構(gòu)設(shè)置，推動一切工作到支部，實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)深度融合發(fā)展。
(二)創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院。對照標(biāo)準(zhǔn)，逐條落實，在前階段工作的基礎(chǔ)上，全院干部職瞄定目標(biāo)，團結(jié)一致，奮起拼搏，在2023年9月前一舉成功創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院。
(三)全力推進學(xué)科建設(shè)。以現(xiàn)有省、市臨床重點專科和省臨床重點建設(shè)?？茷榛A(chǔ)，加強核心?？颇芰ㄔO(shè)。以“五大中心”建設(shè)為抓手，提升危急重癥救治能力，進一步規(guī)范胸痛中心運行管理，年底前創(chuàng)建高級卒中中心，進一步優(yōu)化創(chuàng)傷中心流程，危重孕產(chǎn)婦救治中心、危重兒童和新生兒救治中心要有實質(zhì)性動作。兒童骨科、胃腸肛腸科等分期分批單獨成科。扎實開展科研教學(xué)工作。探索建立專病聯(lián)合診治模式，推廣MDT、快速康復(fù)、中西醫(yī)結(jié)合等診療模式。
(四)全面提升醫(yī)療質(zhì)量。進一步夯實“三基三嚴(yán)”工作，完善醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系;扎實做好三級公立醫(yī)院績效考核、DIP支付方式改革等工作;推進病案首頁、醫(yī)學(xué)名詞、疾病診斷編碼、手術(shù)操作編碼“四統(tǒng)一”;運用信息化技術(shù)加強處方審核和點評，做到“四合理”(合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費)。
(五)建設(shè)高質(zhì)量人才隊伍。落實“三定方案”，進一步健全醫(yī)院內(nèi)設(shè)機構(gòu)，配足配強職能科室、臨床科室負(fù)責(zé)人。堅持引進與培養(yǎng)相結(jié)合，實施“雙培養(yǎng)”機制，引進高層次人才20人，建立不同層級的專科人才梯隊，引導(dǎo)各科室建立高水平臨床服務(wù)團隊。
(六)持續(xù)加強醫(yī)院運營管理。進一步完善內(nèi)控制度，執(zhí)行財務(wù)預(yù)決算和全成本核算管理，切實降低運營成本;通過加強醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，做好病人回訪，優(yōu)化門急診流程，提升服務(wù)水平，做好安全生產(chǎn)工作，進一步加強醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)，千方百計拓展醫(yī)療資源，實現(xiàn)醫(yī)院工作量較快增長;進一步完善醫(yī)院績效分配方案，完善院科兩級考核體系，激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力。
(七)持續(xù)改善醫(yī)院硬件。按三甲創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)籌添置或更新醫(yī)療設(shè)備;全力推進改擴建二期(應(yīng)急救治綜合樓)建設(shè);做好漣鋼大學(xué)生公寓三棟樓改造的掃尾工作。
(八)開展醫(yī)院文化建設(shè)。以醫(yī)師節(jié)、護士節(jié)等節(jié)日為契機，多形式開展員工素質(zhì)培訓(xùn)和豐富多彩的文體活動;定期召開職工座談會，堅持培育“家文化”、“善文化”和“?？莆幕保浞职l(fā)揮職工主人翁作用;廣泛開展志愿服務(wù)和讀書會活動。
(九)開展清廉醫(yī)院建設(shè)。堅決扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任、主體責(zé)任，不斷加強醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。堅持關(guān)口前移、探頭前置，把紀(jì)律教育和以案釋法結(jié)合起來，以“鏡鑒”活動和穿透式巡察為契機，切實筑牢全院黨員干部職工思想防線、道德“底線”和法紀(jì)“紅線”，教育引導(dǎo)干部職工遵紀(jì)守法。持續(xù)推進“四合理”治理、醫(yī)保綜合治理，綜合運用“雙十公示”、常態(tài)化巡查、點評通報、約談、考核、內(nèi)部審計和廉潔自律教育等方式，營造濃厚的風(fēng)清氣正氛圍，全力推進清廉醫(yī)院建設(shè)。
(十)疫情防控救治。嚴(yán)格落實新型冠狀病毒感染實施“乙類乙管”疫情防控措施，積極主動、規(guī)范有序開展新冠病毒感染患者的醫(yī)療救治工作，切實保障人民群眾身體健康和生命安全。
各位代表、同志們，2023年我們面臨的形勢依然不容樂觀、任務(wù)更加繁重、責(zé)任更加重大。逆水行舟，不進則退;百舸爭流，奮楫者先。讓我們在市委、市人民政府和市衛(wèi)健委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的二十大精神，懷揣強院康民的夢想，高掛前進的風(fēng)帆，鐵肩擔(dān)責(zé)，科學(xué)謀劃，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)競進，全力創(chuàng)成高水平三甲醫(yī)院，全面實現(xiàn)高質(zhì)量快速發(fā)展!
